30 правил руководителя
1. руководитель определяет, на что способен сотрудник, и соответственно его способностям определяет ему место и задачи. 2. руководитель не нянька и не мать тереза. 3. единственная задача руководителя – собрать рабочий
30 правил руководителя:
1. руководитель определяет, на что способен сотрудник, и соответственно его способностям определяет ему место и задачи. 2. руководитель не нянька и не мать тереза. 3. единственная задача руководителя – собрать рабочий
Правила руководителя
добавьте их себе! 1. руководитель определяет, на что способен сотрудник, и соответственно его способностям определяет ему место и задачи. 2. руководитель не нянька и не мать тереза. 3. единственная задача руководителя –
Законы на которые опираются эффективные руководители
1. руководитель определяет, на что способен сотрудник, и соответственно его способностям определяет ему место и задачи. 2. руководитель не нянька и не мать тереза. 3. единственная задача руководителя – собрать рабочий
5 ключевых навыков руководителя.
вы полагаете, что можете считать себя лидером уже потому, что управляете собственным бизнесом вы ошибаетесь. но вы должны стать лидером, потому что без сильного руководителя ваш бизнес, подобно пароходу без капитана,
Сегодня герой нашей рубрики #советы_от_сотрудников_CBS — Сергей Калиниченко, идейный вдохновитель и руководитель проекта @tema.biz.
⠀ мы спросили у сергея, какой совет он может дать, чтобы стать эффективным руководителем проекта. вот что он ответил: ⠀ «как стать хорошим руководителем проекта для начала стоит определиться, что значит «хороший». на
7 февраля в 13.00 состоится бесплатный вебинар "Страхи и сомнения начинающих руководителей, а также тех, кто хочет ими стать"
1. вы устали работать менеджером и очень хочется карьерного роста, новой должности, новой зарплаты и нового статуса. 2. вам предлагают повышение или новую должность в другой компании. 3. вы уже руководитель, но
✍ Эрик Баркер
лаять не на то дерево #успешныйуспех время прослушивания: 35 минуты забудьте всё, что вы до этого знали об успехе! почти все традиционные представления и стереотипы ошибочны, считает популярный блогер эрик баркер.
Правила для хорошего руководителя
1. хороший руководитель – это всегда авторитет и образец для подражания среди своих подчинённых. он всегда берёт на себя ответственность как за результаты и цели, что возложены на его коллектив, так и за сам коллектив;
12 правил для хорошего руководителя
1. хороший руководитель – это всегда авторитет и образец для подражания среди своих подчинённых. он всегда берёт на себя ответственность как за результаты и цели, что возложены на его коллектив, так и за сам коллектив;
Многомерные стили управления.
под стилем руководства (управления) можно понимать общую характеристику способов, с помощью которых происходит взаимодействие руководителей и подчиненных. он отражает методы работы руководителя, организацию
✍Роберт Саттон
хороший босс, плохой босс. как стать лучшим, научившись на ошибках худших #менеджмент время прослушивания: 27 минут если вы сами хотите стать гениальным начальником - эта книга для вас. если у вас очень сложный и
«Календарь намного эффективнее списка дел»
блогер и предприниматель шинивас рао написал в своем блоге на medium заметку о том, почему переход от to-do-списков на календари приводит к росту продуктивности. «прочитав десятки книг, пообщавшись с сотнями людей,
В кризис нужно покупать недвижимость
приветствую, я евгений лебедев. я не циник, просто помню, что все великие состояния начинались в кризис. почему бы и нам с тобой не воспользоваться случаем, когда экономика просто просит начать свое дело на падении цен
Как понять, что перед вами плохой начальник
хорошие отношения с руководителем — одно из основных условий того, что вы будете счастливы на работе. по этой причине, когда вы ищете новую работу, важно понимать, сможете ли вы поладить со своим новым начальником.
Билл Гейтс рассказал о самой главной ошибке своей жизни
сооснователь microsoft билл гейтс назвал свою самую главную ошибку в жизни. по его словам, именно microsoft, а не google, должна была выпустить альтернативу ios на рынке операционных систем. об этом гейтс рассказал в
Как стать хорошим начальником
менеджер и писатель максим батырев рассказал о том, как себя вести человеку, только что назначенному руководителем: 1. сразу забудьте фразу «я — молодой руководитель» мне пишут сотни писем со всего нашего постсоветского
Влияние лидера на психологический климат предприятия
общепринято положение, что именно руководитель влияет на становление психологического климата на предприятии. поэтому руководителю особенно важно знать те качества, которые способствуют поддержанию здорового
АЛЬФА-МЕНЕДЖЕР: КАКИМИ КАЧЕСТВАМИ ДОЛЖЕН ОБЛАДАТЬ СЕО СТАРТАПА
почему одни предприниматели раз за разом запускают успешные проекты, а у других ничего не получается специально для нашего сообщества мы перевели мнения практикующих специалистов с портала quora. com 1. хороший
Критика начальства без последствий для карьеры
1. правило корректности критики: использовать ситуацию контакта тет-а-тет, простроить ситуацию контакта так, чтобы ее упорядочивал начальник ( например: у вас есть время, чтобы обсудить вопрос о вчерашнем событии ... )